長崎県は１３日、同じ職場の後輩にパワーハラスメントなどをしたとして、水産部の男性職員（５２）を停職３か月、別の男性職員（４７）を停職２か月の懲戒処分とし、いずれも係長級から一般へ降任する分限処分を行った。
発表によると、３人は一定期間宿泊を共にする職場で、先輩２人は２０１８年秋頃から２２年１月にかけ、後輩の男性職員（２０歳代）がミスした際に罰金箱に現金を入れるよう指示するなどした。罰金は総額約１５万円に上るが、すべて本人が回収し、実際の被害はなかった。また、日常的に強い口調で「バカ」「アホ」などと言った。１人は小突いたり蹴ったりする暴力行為を繰り返したという。
処分を受けた２人は「指導や冗談のつもりだった。深く反省している」などと話しているという。